AI a HR, Kultura organizacyjna, Umiejętności i kompetencje, Dane, Pokolenia i różnorodność, Strategia – to tematy przewodnie majowej konferencji “Strategie HR”, którą organizuje ADN Akademia.

Na wydarzeniu obecne będzie również Divercity+. Dominika Sadowska poprowadzi moderowaną sesję tematyczną dotyczącą budowania organizacji inkluzywnej dla transpłciowych i niebinarnych osób pracujących:

• Jak ustrzec się mikrozachowań i mikroagresji?
• Czym jest język włączający –  jak mówić i jakich słów (nie) używać? 
• Jakie są dobre praktyki i sprawdzone rozwiązania trans inkluzywne w praktyce HR?